Home > Wen Yuan (Middle School Edition) > 2021 No.12 > 企业人力资源管理存在的问题与结构配置优化

  • 企业人力资源管理存在的问题与结构配置优化

    Author(s):

    隋文慧

    Publication Title:

    Wen Yuan (Middle School Edition) 2021 No.12

    Affiliations:

    吉林省交通运输综合行政执法局长春分局

    Abstract:

    想要使一个企业能够长远稳定的发展,具有源源不断生机与活力,那么最重要的是对于员工的管理。员工是企业实现良好发展的前提,所以企业只有将人力资源管理工作真正做到合理、科学、可行,促使员工能够真正发挥出自身的实力。但据相关调查统计,当前诸多企业在开展人力资源管理时,仍旧存在一定的问题,严重地制约着企业的发展。基于此,本文针对企业人力资源管理中存在的问题与解决对策做出深入分析,望能够为相关行业人员提供帮助。

    Keywords:

    人力资源;企业管理;问题原因;解决对策

    Views
    6
    Citations
    0
    Downloads
    0
    Favorites
    0
    Full Text
    Download PDF
    Cite
    Favorited
    Favorite
    Share via WeChat

    Scan to share on WeChat

    Mobile Reading

    Scan to read on mobile